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第七百二十四章宝ma找上门(2/2)

他们丰富的人带队。

而且这么大的一家汽车制造企业,金小一个人也不可能是面面俱到的全照顾到位,所以他需要那些有技术,有经验,有在大型汽车企业工作经验,尤其是经过正统的系统培训经验的人帮自己带队。

尤其是丰田那不外传的培训机制,如果把这个培训机制系统的学到手,那么今后在华动力这边,他们也就能够掌握一自己的完整的人培训系。

而这个小泽有三毫无疑问,将会是自己一个重要的帮手。

不过这却难不倒金小,宝想要什么?

而是会现纯电动车,混合动力车,和燃料汽车并存的景象,而且这样的场景很有可能会持续数十年。

而这时候只要自己能够研发可以和各车型相匹的横置8t变速,那么华动力无疑将会在即将到来的汽车革命年代占得先机。

而来至丰田的小泽有三则无疑是佳的人选,上辈的时候丰田内的人员培训机制,可是一直为世界各大汽车制造企业所广为称的。

到时候华动力在国际范围扩张的时候,相信也会有很多的人,看重华动力这海纳百川的怀而选择他们的企业来就业。

而且和欧的人员培训机制比起来,同为亚洲的日本人的培训思想和理念,无疑容易被天朝人接受一些,只要把他们的那些培训里面的那些不人制加班,和拼命无偿为企业奉献的规矩改掉,相信很多天朝的工程师应该是喜日本人的这一培训机制的。

这一是关键,也是金小所看重的分。

百分之八十的横置发动机市场,这时候好像已经在向自己在招手了,呵呵!

而且随着节能环保理念的人心,混合动力车,和能源汽车将会加广泛的市场,而他们市场之后,并不是说会立刻就替换掉目前主的燃料汽车。

而且别看这个小泽有三现在犹如丧家之犬一般,但是只要自己把他调教的好,让他能够在华动力这百年取得不错的好成绩,那么他将会是华动力的一个活广告!

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等到那个时候市场对加节油的车型的需求,将会是无止境的,什么车的功率,而且省油,什么车将会受迎。

而搞定了这个小泽有三还没多长时间,金小还没等气的功夫,那边就接到了王骄的电话,通知他两个消息,一个是朱俊希已经把他的意思转达给了国内的那些厂商。

全世界的老百姓的日过的可以说都是举步维艰,而有车一族是为了那每天都在居不下的油价而疼。

当小泽看到华动力给自己支付的薪份额的时候,顿时就把心放回到了肚里,金小还算厚,他的薪不但不比他在丰田工作的时候少,反而还多了百分之十,而且据金小的说法,以后只要他得好,这个薪还会再涨…

这一在上辈金小在某汽车企业工作的时候,他自己亲验就是一个很好的证明。

他之所以找到这个小泽有三,一方面是看中他在自动变速领域涉及,研发的能力,还有他加看中的就是这家伙多带来他在丰田工作的经验。

在说服了小泽有三之后,金小还是不太放心,他派了个人跟在小泽有三的后,一起回到了旅馆,然后又让那人监督小泽洗澡换衣服,然后一直到第二天来到自己宾馆的驻地,和自己公司的律师签了合同。

还有另外一个消息就是宝那边今天正式向他提了合作的邀请,并且要求金小席他们的谈判,至于谈什么,宝方面并没透漏。

那些厂商的谈判代表们,一个个是弹冠相庆,并且在晚上安排了一个答谢酒会,请金小务必要席。

另外一,就是这横置8t变速的市场前景真的很广阔,现在也许有很多人还看不到,但是作为一个过来人的金小可是看得非常明白。

签完了合同,小泽有三就迫不及待的给家人打了电话,让老婆带着孩去休学,然后理了家里不需要的一些东西,将一些生活用品打包带好,今后大家可能就要生活在天朝了…

在未来的几年,尤其是等到明年金危机爆发,后年金危机扩散到全世界,在之后的几年,全世界都于这次金危机的后遗症的阶段。

嘿嘿!太简单了,他们想要的无非就是自己的那台8t变速而已!

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