第八十一章 战国将至

“商业目标会不会应该归纳在我的个人目标之下？因为成立公司，也应该算是我的个人目标？”霍东峻对纪度提chu的这个关于个人目标和商业目标的问题很gan兴趣，抬tou问向对方。

纪度不jin不慢的从公文包取chu一张白纸和一支墨水笔，然后伏在咖啡桌上分成两bu分写了几句话，递给霍东峻说dao：

“很简单，看下我随便写的个人目标和商业目标作参考？”

霍东峻接过那张白纸，入yan的是纪度隽秀liu畅的文字，个人目标写着诸如提高生活品质，保证每周两次接受健shen教练的指导，为未chu现的女友和孩子在东区私人屋苑买下一栋房间，每月参与一次仁爱堂起的义工活动等等。

商业目标则写着成立一家律师行，招募全港优秀律师进入律师行，能有朝一日转行获得御用大律师资格，四年后成为英帝国爵士，十年后取代菲律普亲王…

看到霍东峻对自己写的商业目标笑了起来，纪度也笑着说dao：“商业目标是我随便写的，只是示范而已，如果an照东一公司的目标，也许应该是，第一，制作卖座的商业电影，第二，两年内，东一成为一家能独立承制chu品预算低于1o6万港币的电影拍摄工作，第三，每年确保东一chu品和拍摄的电影能获得金像奖提名，第四，四年后，确认东一能够建立一个细分的行网络，第五，将东一打造成一个伟大的公司。”

“我觉得你刚刚讲的这几点已经足够成为东一的商业目标，很jing1彩。”霍东峻放下那张纸，继续翻看文件夹的资料。

文件里的建议和资料比纪度嘴里说chu的要专业很多，比如东一公司起步阶段需要的注意事项，而且关于公司的组织形式。

“个人独资和合伙人制度？”霍东峻翻动着文件，没有抬tou嘴里却问了一句。

“我查过香港这些小型电影公司的情况，成立最初都是以个人独资的公司形式chu来，但是基本上成立一年之后仍保持个人独资的电影公司很少，最典型就是比如今日要签约的永盛，不过永盛这zhong所谓合伙人制度，其实很不公平，an照正常来理解，独资就代表着相应监guan制度的宽松，chu资人个人完全掌控公司，但是也承担公司所有的风险和责任，而合伙人制度则应该是两个或者多个人共同chu资，也就是典型llcf摸式，但是目前香港电影圈实际上在嘉禾公司的有意识引领下，运用mei国常见的合伙人制度，三大院线下辖的卫星公司，与三大集团看似也是典型ll有限公司模式，即三大集团对卫星公司chu资和分享利run，但是却不参与这间公司的日常经营，三大集团这zhong合伙方式是典型的有限合伙人，也就是说，只负责chu资，分享利run，承担极其有限的责任和风险，不参与公司的日常经营，可是这三大公司却掌控着香港院线，也就是说，这zhong投资合伙让嘉禾，德宝，金公主成为合法规避者，它们看似是用有限合伙人制度来pei合下辖的各个卫星公司独立运营，实际上却用另一只手的院线来真正cao2控卫星公司的展，我不建议霍生你的公司在现有环境下采用合伙人制度的公司形式chu现。”纪度语平缓的将这两zhong公司形式介绍给霍东峻。

霍东峻皱皱眉，对纪度说dao：“纪律师，我对公司的商业运营并不是很了解，我想你现在最应该给chu的建议是…

“如何帮你找chu一位能替代您负责公司运营的专业人士。”纪度接口说dao。

霍东峻点点tou：“就像你刚刚讲的商业目标第五条，打造成一个伟大的公司，先，我需要真正懂guan理和运营的人才。”

“这zhong人，报酬通常需要很高。”纪度对霍东峻沉yin了一下，开口说dao：“如果只是单纯用东一来进行电影投机行为，很容易，如果是想运营一间在三大院线垄断下展的公司…我的建议是东一现在无需那zhong真正的guan理人才加入，至少创业这段时间不需要，也不会有那zhong真正的人才对一家pi包公司gan兴趣，您现在需要的，是中层人才，而且是全能型中层人才，财务bu，法务bu，行政bu，宣传bu，艺员bu，这应该是一间公司最基本的bu门，东一不可能为每个bu门的主guan级人wu开chu年薪五十万到一百万的条件，所以，你会需要两到三个中层guan理人员，帮你支撑最基本的公司结构。”纪度侃侃而谈，对霍东峻看过来的目光坦诚回应。

“你赢了，我gan觉你zuo的准备工作已经不像是一名律师，而是一位商业