问：“你有什么意见？”

“没什么。他要走就让他走咯。我原以为他技术有多厉害，看了一个月也不过如此，比起以前的小刘都还差远了。小刘不是也离开公司了吗？我觉得他没什么好留的。”

“行，那我原则上也同意了。只是项目的进度你能把握吗？”

“当然，我先做着，不过我也希望能尽快补充人手。”

“你觉得再要多少人合适？”

“两到三个吧，但是如果是熟手，一个也就够了。”

“那没问题。这事情我来安排，你安心去做DAP吧。”

出了周总办公室，绝影才感觉压力突然来了。刚才是站着说话腰不疼，现在想想，DAP那么多模块要做，又要一点一点去研究DCMTK，关键是还要接着小李做DcmPrint做KIPACS的时候就恨死了以前的程序员，现在又要再重蹈一次覆辙。但是刚才在周总面前自己又不得不表现得对小李的离开不屑一顾，否则，自己和公司受制于人，以后会非常被动。

虽说周总又承诺解决人手问题，但绝影想还是不要对他抱太大的希望，正如小李说的，一个多月下来周总也没跟他谈转正的事情，周总要是诚心希望他能留下，哪有不谈转正的道理，莫非周总报着节约成本的目的故意招的试用期员工？

绝影还是想到BOSSLiu，想以前跟BOSSLiu一起配合多快乐啊，什么东西交给他做，管他花多少时间你都不用操心，到时候直接问他要东西，拿过来就能直接用，这和自己的风格有点像。像张厂长这种，你还得祈祷着他最后交上来的东西可以不修改可以不返工。

这么想，看来人手的事情还是要靠自己，先给BOSSLiu打个电话，看他有没有好的人选可以推荐。

BOSSLiu接了电话，还是用低沉的声音问：“BOSS，有啥事啊？”

绝影说：“没啥，问下你现在好不好。”

“还不是那样，天天写着程序呢。BOSS，有没有啥新技术，拿出来讨论讨论嘛。”

“我哪有啥新技术啊，以前没好好学C ，现在要用了，正后悔呢。还是你有先见之明。”

“我早就说了，要想饿不死，就得学C ，怎么样？DAP还是得用C 吧。”

“是是是，还是你厉害，说正经事，你有没有认识的人能写程序啊？给我推荐几个，我这里正缺人手呢！”

“人到是有，不过BOSS给你说实话，一个都达不到你的要求。你想要是有好的，我早介绍到我公司来了，我现在还不是愁得要死。”

“少来了，有好人就拿出来，别藏着自己用。”