“杨总,我问你一个我个人的私人问题。我个人非常希望加慧聪集团,但是我在慧聪去面试过几次都没有成功。我想跟你了解一下,究竟是什么样的人才能
慧聪集团。
杨军微微一笑,腹诽:“这家伙问题都不会问,照他的说法好像我现在已经危机重重我自己却茫然无知一般。”不过他心里虽然这样想,面上却笑
:
我们慧聪所需要的就是尖的人才,当然我并不是说现在慧聪的员工个个都是
尖人才,但是有一
我
信,那就是慧聪所有的员工都有成为
尖人才的理想。
至于说我事业中的危机问题,我的理解是危机从来都没有,但是挑战时时刻刻都伴随在我的左右。其实无论什么事情,要想
好都需要你不断的去挑战自我,我喜
这
觉。”
’但是在我们慧聪却恰恰相反,我们的理念是:‘如果你认为自己不是人才,那么请你离开。’
可是接下来杨军终于明白了坐在中间的痛苦了,后面的提问者几乎都是冲着杨军来的,他们从工作问到生活,从慧聪世界贸易平台的推问到杨军和莎拉波娃的婚恋
程。只
得他
都大了,幸亏赢在中国的节目录制有时间限制,杨军回答了几个问题以后时间也差不多了,王利芬这是才
面中断了大家的问题,而《赢在中国》32
赛的第一回合的比赛至此也就结束了。
第三个提问者的现终于把下面哄笑人群的注意力给
引了,因为这个问题确实是很有价值,毕竟慧聪集团现在对人才的
引力太
了,所以慧聪招聘人才的标准也是普通公众所关注的。
现危机了吗?”第二个提问者终于把矛
指向了杨他对杨军的多元化策略很不理解。
所以,如果你认为自己是人才,或者有成为尖人才的梦想,那么我
迎你加
慧聪集团或者红树林投资有限公司
杨军一说完下面立刻炸开了锅,大家纷纷鼓掌的同时所有人的睛都盯向了
云,显然杨军对
云的公开反驳刺激了所有人的神经,大家的兴致也都
昂了起来。
云呵呵一笑,拿起话筒略微沉
了一下便说
:“我认为杨总说得有
理,但是我们阿里
认为这个世界上人才毕竟是少数的,而大
分人都只是普通人。而我们阿里
就是一个力求让普通人获得成功,并且服务于普通企业的公司。同时我认为电
商务也是一个大众化的东西,所以我们的理念绝对不会变化,我们就是要
一家大众化的公司。”
杨军,很有风度的说
:“首先我们的理念跟
云的阿里
是不同的,
总有一句名言叫:‘如果你认为你是人才,那么请你离开。
搜索引擎等领域四面击。
我想问得是你能觉到你的事
杨军显然也明白了这个理,也没有再接过话
,只是讪讪的笑了一下,然后彬彬有礼的示意观众继续下面的问题。
“很遗憾,其实我觉得李嘉诚先生说得很有理,但是我至今在这个世界上也没有找到有什么项目天塌下来还赚钱的,所以我只好提前多元化了。
还有我听总以前说过,他说他们阿里
都是一群平凡的人在
不平凡的事情,你认同他这
说法吗?”
“总,现在杨总已经公开反对你的理念了,对此你有什么话要反驳吗?”王利芬笑呵呵的看着
云说
。
杨军说完下面又是一阵哄笑,杨军的话可谓全是外辞令,甚至有
钻
角尖的意思,但是你一下还真的不好辩驳,因为实际上杨军是成功的,所谓胜者为王败者寇,任何空
的话语在事实面前都是无力的。
云说完朝杨军笑了一下,心里暗
:“你会偷换概念难
我不会吗?这个问题我们再说下去也不会有结果。”
云此时脸
也有些尴尬,他知
杨军的话他
本就无法反驳,他说那句平凡的人
不平凡事的本意是
调团队
神,可是到了杨军嘴里却变成了排斥人才,而且他确实也说过那句‘如果你认为你是人才,请你离开’这句话,当时说这句话虽然有些偏激,但是他的目标也是在
调团队
神,不提倡个人英雄主义。可是现在杨军却把这句话应用到了这里,还真让他不好开
。