老板仍是板着脸：“我想先听听各门最近的展，你们各自汇报吧！”小黄生说：“最近的生产坏货比例已稍为降低至18％，应该很快便可以达到我们指标15％了。”

“那一定的了，一般就算是4至5佰工人的厂，也会有不同的大小烦恼，唯有见招拆招吧！”“大陆的人事理问题也很大吧？”“那里都一样，反而大陆的工人，会比较单纯一。

“也不完全是，当然这是其中一个考虑因素，我们确实需要一个帮忙理的人，有兴趣的话，这星期三先来我厂看看！顺介绍一些同事给你认识。”

过了约一星期，黄生打电话给我，约我到他香港公司聚，我便答允他往他公司走走。“阿朴，怎么不找我饮茶？”“最近还是晨昏颠倒，才刚习惯了时差。”“以前在大陆工作习惯吗？”

夫，要请人吗？怎么不先跟我们商量一下。”他是老板的小舅，他也是五十以上吧，但他的笑容令他看起来比较平易近人一，负责厂务的也是黄生：“叫我阿康吧！爸爸，要找个人来监视我吗？”

他是儿，看来约廿多岁，自我坐下来后，他始终不满地睥着我。负责采购的是黄小：“爸爸，就算是不相信我，也不用找个外人回来吧！”

阿安抢着前：“我们已跟建x贸易公司签订，他们负责我们日后的采购事务。”不是吧！

＊＊＊会议室内坐了几个人，经黄生介绍后，我立即想在这里跟黄生推辞。负责工程的也是黄生：“叫我小黄吧！哥哥，这是惊喜吗？虽然我不答允这里的经理，但也不用随便找个人回来当这位置吧！”

而且他们要玩办公室政治的话，一定比香港要简单许多。”“你认为在大陆还是香港采购比较容易控制呢？”

“算不错吧！”“有否兴趣来我这里帮忙？”“黄生，老实说，如果是因为需要陈总帮忙的话，我可以随时代劳，不用邀请我到贵厂工作。”

“没甚么大问题，将生活准降低一，对人要求低一，那一切还是不错的。”“大陆工作真的有很多困难吧！”

困难。

“如是说易于控制。当然是在香港这边比较容易理，但在大陆会比较容易争取到较佳时间及价钱，问题是如何去相信负责人可以公正理？”“你跟陈总很熟吗？”

她见到老板板着脸，嘟嘟嘴、万分不愿便说：“叫我安吧！”这样复杂的人事结构，针都不能穿！我想这只是一个上天对我开的玩笑吧！

我想我应该尽力收敛一下，这里好象是任何跨张的事都可化作理所当然。阿陈仍是脸带笑容地说：“新产品sq…1003的开发已经接近完成阶段，随时可以提验证。”

事实上这步令我们树敌不少，所以这是第一个原因不想这工厂倒闭，我不想让其它对手看轻我们。二，希望这厂让我儿在这里累积经验，好等未来我那边的接班人。三，就是有一个地方可以养活他们几个。”

“我想我真的不适合在这里工作。”“我明白你的意思，但请你亦明白我要成功的决心，这厂开了一年，却蚀了足以够他们4人10年的开支，最初我弟弟提议开这厂时，是见到这行业找我们压铸零件的生意甚多，所以才自行开发。

她是女儿，也是约廿多岁，也分不她跟阿安谁较年长，较特别是她跟阿安完全不像。阿康样比较豪，而这黄小比较纤细。

采购请公司代办，我还是第一次听到。现在只剩下阿康还没发言，当众人将视线集中在他上时，他却脸红红的说：“我没事要报告。”天呀！这是怎么样的公司？我也大了。开完这个政治气氛烈的家会议，老板跟我相对苦笑。

“好吧！那星期三见！”终于又再回到东莞，到了黄生的工厂门前，我问自己：“这会是我的新落脚地吗？”

他是老板的弟弟，虽说是小黄生，但我想他的年纪也五十以上，接近六十，他一脸不屑的打量着我。负责开发的是陈生，他笑容可鞠，看来一脸慈祥：“叫我阿陈吧！

15％？不是吧！现在还是18％，我想这时嘴张大了，不懂合拢。可能是我的表情太惊奇了，他即带怒气的补充：“开工只有年多，这行的生产线，大多都是差不多这个坏货比率吧！”